We vertragen allemaal af en toe wel eens, soms na een periode van stress of omdat je niet altijd kunt presteren. Maar soms wordt het echt teveel, en hoeft dit gedrag niet door onwil te komen. De meeste mensen willen goed werk afleveren. Ook zijn de meeste zijn in het Lees meer…
Met 7 man moeten overnachten in één smerige kamer. Je paspoort pas terug krijgen als je je reiskosten hebt terugbetaald. Uitzicht op werk in een slachterij voor 5 euro per uur. Een groep Roemenen pikte dit niet en stapte naar de politie. Twee inspecteurs grepen in. Meer lezen? Volg dan Lees meer…
Trends in VGWM – Niet de Mens is het middelpunt van de maatschappij maar Profit. Als werknemers gezond oud worden, is dat nog wel haalbaar in de huidige maatschappij waar werk en privé steeds meer met elkaar verweven raken. Waar diezelfde maatschappij ook van de werknemers verlangt om voor hetzelfde Lees meer…
Heb je moeite om mee te komen op het werk? Dat is echt niet ongewoon, steeds meer Zweden lukt het niet om de dagelijkse werkzaamheden goed uit te voeren. In een nieuw onderzoek geeft ruim 30% van de werknemers aan dat zij zelden of nooit de noodzakelijke dagelijkse werkzaamheden hebben Lees meer…
Vijand nummer 1 van werkgevers : Werkstress & Burn – Out, en hoe kunnen we het uitbannen? Een zeer interessant artikel in het Belgische dagblad ‘de Morgen’ over Burn-Out. Deze begint met de volgende tekst: Als we geen burn-out -papa´s, -tantes,- ooms of -buren meer willen, moeten we dringend stoppen Lees meer…
Onze veiligheidscultuur : Meerdere redenen waarom velen gebruik van PBM en andere veiligheidsmiddelen verwaarlozen. Meer dan de helft van de werknemers in bouw, metaal en industrie geeft aan dat zij de eigen veiligheid, de veiligheid van collega’s en arbeidsmiddelen verwaarlozen. Hierna volgt de uitleg waarom dit gebeurt. Sifo – het Lees meer…
Informatie over herkennen en optreden tegen PESTEN – MOBBING op het werk In Zweden was een TV serie ‘Morgans Mission’ over pesten door volwassenen op het werk. De kennis hierover is beperkt en om deze reden onderzoekt Morgan Alling middels deze serie hoe pesten op werk ontstaat, hoe men het Lees meer…
Het werken op afstand tijdens de corona-crisis zal onze manier van werken voor de toekomst veranderen, zeggen wetenschappers. – Als we niet naar onze werkplek gaan, moeten we onszelf duidelijk maken wat we doen. Dan kan blijken dat het niet zo heel veel is, zegt socioloog Roland Paulsen van de Lees meer…
Hoe worden wij beïnvloed door onvrijwillige isolatie? De crisis waarin we ons bevinden, baart ons allemaal zorgen. We kunnen niet naar het werk gaan zoals we gewoonlijk doen, noch kunnen we onze vrienden ontmoeten of deelnemen aan activiteiten. Het is een onzekere tijd, maar psycholoog Gerhard Andersson vindt nog steeds Lees meer…
Schaftketen zonder water of elektriciteit. Werknemers die in een kelder eten. Personeelsruimten voor werknemers in de bouw worden steeds slechter, volgens de veiligheidskundige van de Zweedse Bouwbond. – Ik ben ruim 16 jaar veiligheidskundige in de bouw. Ieder jaar wordt het slechter en slechter. Nog niet zo lang geleden waren Lees meer…